Struktura działu HR jak ją zbudować, żeby nie zwariować? Cz. III – ELEMENTY STRUKTURY ORGANIZACYJNEJ HR (ciąg dalszy)

Dziś mam dla was trzecią i ostatnią część artykułu mówiącego o tym, jak zbudować profesjonalną strukturę HR. W pierwszej części, którą możesz przeczytać >>TUTAJ<< opisałam 8 kroków, które trzeba wziąć pod uwagę budując strukturę działu personalnego. W kolejnej części, którą znajdziesz >>TUTAJ<< omówiłam część obszarów HR, które warto rozważyć przy budowaniu struktury. Poniżej znajdziesz kolejne…

Struktura działu HR jak ją zbudować, żeby nie zwariować? Cz. II – ELEMENTY STRUKTURY ORGANIZACYJNEJ HR

W pierwszej części tego artykułu (możesz ją przeczytać >>TUTAJ<<) omówiłam 8 kroków, które pomagają zbudować profesjonalną strukturę HR. Ten, i kolejny artykuł będzie dotyczył obszarów HR, które mogą się znaleźć w strukturze. Aby zdecydować, jakie podzespoły powinna zawierać w sobie struktura działu HR, trzeba zastanowić się, jakie mamy możliwości. Jakie obszary mogą wchodzić w skład…